我穿了件薄款暗红色，胸口是那种梅花图案的羽绒服，拉链总是不拉，衣襟敞开，里面永远是干净整洁的衬衣，总是习惯于这样的装束，公文包的带子折挽在手中，手提着公文包，来到天地人公司。上楼，按指纹开门，和认识的人道早上好，和不认识的人点头致意，信步来到自己的座位。
桌子上放着刘光明发的《入职引导书》，我仔细看看，第一天要干什么。《入职引导书》用以指导员工在刚进入公司的时候，在什么时候，干什么事，找什么人，许多内容，一目了然。天地人的《入职引导书》，在到岗后，主要有身份卡领取、办公室座位、办公电脑配备、电话座机和号码、网线连接与 IP 地址、公共邮箱、餐券领取、前任的交接报告等内容。
每周的 8:30，总是部门例行会议。因同属于苏总管辖，行政部、人力资源部的会议在一起召开。苏总从她的办公室出来，在北边的联排座位旁，大家有自己座位的就坐在自己座位上，南排座位的人拉来折叠椅，围成一圈，各人手中笔、笔记本。
今天的会议与往日不同，行政部的司机赖东方、人力部的李志强和我，都是今日入职，小刘把我们三人向大家做了介绍，并把行政部、人力部的同事们介绍给我们。
苏娅，行政人力总监，分管行政部、人力资源部。人力资源部有招聘培训专员刘光明、薪资劳动专员林晓琳、综合管理专员楚爱华、网络信息专员李志强（试用期）、审核考勤员闫爱云，我是薪酬绩效经理（试用期），共六人。行政部有行政主管卞中秋、行政专员陈文方、行政内勤袁晓芬、司机赖东方（试用期），还有餐厅师傅、门卫、保洁等十二人。行政前台岗位暂缺人员，很快要招聘。平常开会时，行政部一般
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