第1章
小组业绩第一，作为主力的我却被裁了。
我小声问人事：那个…有没有赔偿呀？
人事冷笑摇头，甩过来一封邮件。
内容很简短，最醒目是最后那句：
门禁权限已关闭，请于今日内交接完毕。
我抱着纸箱，默默收拾工位。
听见身后压低的议论。
早说了别得罪黄经理……
能力强有什么用？柿子就要挑软的捏。
赔偿？想得倒是挺美…
黄经理经过时在我耳边停下，声音带笑。
能力强但人懦弱，你不走谁走？
他们好凶。
我好怕呜呜。
我低头抹泪，抱着纸箱乖乖滚蛋。
第二天一早，公司大门前多了张折叠桌和马扎。
我按下电脑开机键，对着公司大门 logo 咔嚓拍了张照。
朋友圈更新：
打卡第一天，天气晴。
我是老实人，不给公司添麻烦。
我就在这儿安静地等。
等我的赔偿金到账那天。
1
辛苦了几个月，我们团队日夜兼程研发的摸鱼APP，终于以最高分通过产品部门检测。
马上就能上线了！
庆功宴上。
部门里所有人都抢着给黄经理敬酒。
关系好的同事小叶子偷偷推我。
快去说几句好话呀，黄经理这次肯定要高升了！
我小声摇头。
还是算了吧……我就想安安静静写代码。
第二天一早，我第一个到公司。
其他人都嗨到半夜，估计还躺着。
我像往常一样，默默走进角落工位按下开机键。
就在这时，OA 闪了一下。
人事发来消息：会议室。
我心里咯噔一跳。
难道要给我升职加薪？
再怎么说，这次研发我可是主力啊！
……
会议室里，人事张姐淡淡开口。
公司决定对产品研发团队进行人员及架构优化。根据组内评分和反馈，林青辞，你被裁员了。
我整个人愣在原地。
为什么是我？
张姐低头看着电脑，不耐烦地开口道。
这是多维度评估的结果。
多维度？
哪些维度？
好几秒后。
我才回过神，小小声问道。
那……有赔偿吗？
张姐直接笑出了声。
你长得不美，想得倒是挺美。等邮件吧！
回到工位，邮件已经躺进邮箱。
内容很简短，最刺眼的是最后一句。
门禁权限已关闭，请于今日内交接完毕。
2
小叶子他们日上三竿才慢悠悠地晃来公司。
看见我坐在工位前发呆。
她凑过来拍了拍我的肩。
咋啦青青？一副丢了魂的样子。
我抬起头，眼泪汪汪地看着她。
……呜呜…我被裁了。
什么？！怎么可能！小叶子瞬间瞪大眼睛，这个项目明明你是主力啊！是不是有什么误会？
她拉起我就要走：咱们快去找黄经理问清楚！
我在经理办公室门口堵到了黄经理。
他听完我的问题，意味深长地拍拍我的肩。
小林啊，这是部门的决定。
他叹了口气，语气格外温和。
你一向最乖巧听话了，这次也要理解公司的难处。
