1入职刚满两个月的我之前从没想过，自己有一天会被派去给一只狗做PPT。
在这两个月里，我干的活基本都可以归结为打杂，
公司发财树浇水、给周围同事贴好所有报销凭证、排办公室值日表并且最后全部我自己干完，
以及给办公室的狗采购肉干和投喂。“小吴，那个…办公室的狗，噜噜，你知道吧？
每天下班后让你去溜的那只，我要一份年度总结PPT，展示它对公司文化作出的无私贡献。
”这天一上班，老板就直接来我的工位下达最新指令。噜噜，一只普通的黑色贵宾狗，
因为是老板的狗，所以它当了吉祥物，因为是吉祥物，它过的日子比本办公室的牛马好，
我之前在帮老板买狗零食时已经看到了，一袋宠物肉干比我一顿拼好饭贵好几倍。
噜噜对公司有什么无私奉献，我能想到的就是激励办公室的同事们每天多加两小时班，
不能过上狗都不如的日子。虽然这两个月来我十分渴望能拥有一次除了打杂之外，
参与到某个团队项目的机会，
但是现在这个交给我全权负责的PPT要展现的内容完全是在意料之外。在愣神的三秒钟，
我的脑子里已经飘过无数问号。老板没听见我的秒回答复，
原先的微笑变得有点阴沉：“我直白地再跟你说一下，这个PPT很重要，要做得专业，
风格要高端大气上档次，内容深度有内涵。”我无助的望向周围，
旁边的同事们一个个眼神空洞，好像经历过太多荒唐事，
自然没人帮我这刚上两个月班的小白说句话。“好的，老板。”就是从这个上午开始，
我背上了给狗做PPT的包袱。2我原本以为最羞耻的就是老板当着所有同事面，
要求我给他那只噜噜做PPT的时候。没想到更羞耻的是我真的开始做了。
虽然我不知道有什么好启动的，但是当天下午，我坐在了项目启动的会议室中，
因为老板说要把PPT做到完美，我必须得跟老同事请教，将噜噜的一切都理解透彻，
它一扒拉爪子就知道是什么意思的那种程度，方能做出真正有价值的PPT。
“你得有个logo”品牌部的袁姐告诉我“你还得给它个职称，
销售部大使、企业氛围组组长、狗主任，随便你怎么起，反正它不能只是被叫作狗。
”我举手发言：“我们公司的大使怎么能是只狗呢？
”袁姐一脸恨铁不成钢的绝望表情：“实习生就是没经验，我反正提醒你了，点到为止！
”好的，我瞥了眼躺在会议室角落的狗，现在是氛围组管理委员—噜噜。
“你现在去申请经费，得包装一下拍个封面。
”设计部同事头也不抬地飘过来一句话“狗皮鞋、狗墨镜还有西装，别漏买了。
”“老板说上班要穿正式，这狗墨镜... ...”我再次提出异议。
对方轻轻一句话直插心窝：“你是人，噜噜是狗，你和老板的狗比什么？
”于是会后我硬着头皮去财务处申请项目经费支持。财务看完需求单和成本预算表，
沉默了几秒，开口第一句是：“这狗，是内聘还是外包的？”我“......？
”他一边给我拿厚厚一沓申请表填，一边说：“如果是公司财产，
要报资产；要是老板私养的，不能用固定预算。”在我详细表述完整个项目，
并强调了老板对噜噜的重视程度之后，
我沉默地看着财务在屏幕打出“待定员工种类：疑似犬类”，终于意识到，在职场，
狗都比我编制稳定。3给狗拍封面照的那天，整个办公室都弥漫着一种庄严的气氛。
摄影师是行政部门临时借调的，一个平时拍员工证件照拍到想辞职的老哥，
他接到这活后今天难得兴奋起来，一早上都在找我打听：“喂，听说要让我拍的是老板的狗？
我相机都擦完三遍了！”噜噜今天是主角，它趴在临时在会议室搭建的摄影区中间，
地上铺着红绒毯，旁边堆了一整箱狗服装和配饰。“谁负责造型？！
”同事戴着他那一次性手套在衣服堆里翻来覆去地搜刮着，“那件总裁西服，
配不配这副墨镜？”“太普通了，不如这件嘻哈风的，噜噜3岁，
正是青春期”行政部王姐拎着一件挂满五金配饰的卫衣，认真建议到。设计部的实习生小刘，
一如既往地在工作时神情肃穆“我觉得还是选择这身空少制服吧？狗生也要体验不同职业。
”我站在角落，抱着噜噜，看着这群平时一个表格能填一下午的人正在认真讨论“狗设”，
突然产生一种强烈的割裂感。4“它笑不出来！”摄影师喊了一句。“它是狗！本来！
就不会笑！”我回。“那你逗它啊！让它自然一点！
”我只好掏出办公室平时最能吸引它注意力的，隔壁同事的三明治。噜噜看着三明治，
终于露出一丝贪婪的眼神，舌头不由自主吐了出来。“拍到了！这一张有戏！
”摄影师兴奋地都跺起了脚。“等一下！”一道高亢的声音从门口响起，老板来了。
老板穿着定制西服走进来，看了几张相机里刚拍的照片，“啧啧”两声又叹了口长气，
所有人瞬间收声。“噜噜的眼神不坚定，要有引导企业走向未来的感觉。”大家都陷入沉思，
毕竟狗的职业规划确实没人给它搞清楚过。
老板又指着噜噜身上千挑万选出来的绅士背心说：“这件太生活化，不够高端。
换成那件蓝黑色条纹西装，我们噜噜要有跨国商务的调性。
”我忍不住弱弱开口：“那它是不是还要戴个AirPods？
”老板点点头：“你开始有独立思考的意识了，好事。”我看着噜噜穿上西装，
趴在会议桌前摆出战略沉思状，闪光灯一闪，我好像也一起融化在那道白光里了。
“下一套衣服，快点！”摄影师大喊。
噜噜在接下来的一阵忙碌中被换上了汉服、瑜伽服、夹克外套甚至还有一件魔法师斗篷。
老板看完照片，语重心长地和我说：“我们噜噜表现力太强、风格太多元，
要注意主线定位不要走偏，这个你把握。”说完他就走了。拍摄至此，
噜噜已经累成一团毛球。摄影师赞扬地摸着它的头说：“这是我拍过最合作的一位领导。
”行政部王姐接过话：“是啊，而且这领导至少它不骂人。
”实习生小刘还在桌上摊着他的记事本，我凑过去一看，
记的是噜噜换不同衣服时的反应以及后续需要调整的策略。我抱起狗默默走出会议室，
一路上途经的每一个工位都投来充满敬意的目光。噜噜没什么反应，只是在我怀里打起了盹。
我叹了口气有点羡慕，至少狗还能表达它真实的情绪。5在给狗拍完照片的第三天，
我向老板提交了PPT的初稿，没想到老板一个语音电话立马就弹了过来。
“你在给我开玩笑吗？这个PPT里你就给我写噜噜的身高体重兴趣爱好，
再放点写真照就算完事了？”我愣住了“老板您之前不是说就介绍一下噜噜，
再多放点配图吗？”老板说：“你自己好好看看我发你的修改意见！
明天上班我就要看到改好的。
着老板发来的文字消息：增加噜噜在团队建设、危机处理、客户关系维护等方面的量化成果，
结合数据图表，体现它的综合价值。狗，团队建设，量化成果还有数据图表？
这些词怎么能组成一句话呢？脑子这样想，我的手却已经自动打开文档开始给狗写记录。
信息是：姓名：噜噜性别：雄性品种：贵宾爱好：追保安、舔人小腿、坐在会议室中间长嚎。
不喜欢的事：被摸后腿、吃西兰花、听KPI总结大会。
这段简介在复制进PPT后已经被老板评为过于宠物化，没有一点职业性。
所以我现在开始给噜噜做数据图表。
张图表：噜噜的客户反馈分析雷达图来自近三个月客户的评价问卷指标1：外表亲和力，
